IT职业素养
IT职业素养封面图

IT职业素养

陶再平, 主编

出版社:电子工业出版社

年代:2014

定价:29.0

书籍简介:

本书以高职学生职业生涯规划的环节为主要线索组织编写,从进入大学、了解行业、认识自己,到职业规划,再到求职准备、最后引导学生了解职场规则。书中每一个章节都采用情景导入,以一个案例开始;文中融入了要点提示、活动训练;结尾配以思考题,通过学习,增强学习者对行业和职业岗位的了解,树立职业目标,做好职业规划,为更好的完成从学生到职业人的转化做好充分准备。

作者介绍:

1.2000.09-2001.04 浙江省国家税务局信息中心2.2001.04-2002.05 东方通信股份有限公司技术中心3.2002.05-2006.01 UT斯达康通讯股份有限公司研发中心4.2006.01-至今 浙江金融职业学院信息技术系

书籍目录:

第1章 进入大学 1

1.1 开始大学生活 1

1.1.1 大学的分类和组织结构 2

1.1.2 大学的专业和学位体系 2

1.1.3 大学的作用和精神家园 3

1.2 大学生的困惑 4

1.2.1 学习上的困惑 4

1.2.2 生活中的困惑 5

1.2.3 人际中的困惑 5

1.3 大学生活的规划 6

1.3.1 一则寓言 6

1.3.2 行为规划 6

1.3.3 行为准则 8

1.3.4 学习方法 9

1.4 大学生如何防范上当受骗 10

1.4.1 上当受骗的几类情况 10

1.4.2 防范上当受骗的几点原则 12

思考题 13

第2章 了解IT行业 14

2.1 IT和IT行业 14

2.1.1 IT及IT行业概况 14

2.1.2 IT行业分类 16

2.1.3 IT发展趋势 17

2.2 IT职位分类 18

2.2.1 软件类职位 19

2.2.2 应用类职位 20

2.2.3 硬件类职位 22

2.3 IT专业人才状况调查 23

2.3.1 年龄及学历结构分布 23

2.3.2 行业结构及职务分布情况 24

2.3.3 从业经历及工作职责分布 26

2.3.4 行业薪资情况 27

2.4 IT就业前景分析 34

思考题 35

第3章 IT主要岗位分析 36

3.1 主要岗位类别 37

3.1.1 研究开发类(Research & Development) 37

3.1.2 测试集成类(Integration & Verification) 39

3.1.3 维护支持类(Maintenance & Support) 40

3.1.4 运营管理类(Operation & Management) 42

3.2 岗位能力要求 43

3.2.1 研究开发类岗位能力要求 43

3.2.2 测试集成类岗位能力要求 44

3.2.3 维护支持类岗位能力要求 45

3.2.4 运营管理类岗位能力要求 47

3.3 职业技能证书 47

3.3.1 研究开发类职业技能证书 49

3.3.2 测试集成类职业技能证书 50

3.3.3 维护支持类职业技能证书 51

3.3.4 运营管理类职业技能证书 54

3.4 IT职业演进发展路线图 54

思考题 56

第4章 认识自己 57

4.1 了解自己的性格 58

4.1.1 认识性格 58

4.1.2 性格的分类 58

4.2 了解职业兴趣 70

4.2.1 认识职业兴趣 70

4.2.2 职业兴趣的分类 70

4.3 了解自己的职业锚 77

4.3.1 认识职业锚 77

4.3.2 职业锚的分类 78

思考题 82

第5章 职业规划 83

5.1 了解IT职业生涯规划 84

5.1.1 IT职业状况 84

5.1.2 职业生涯与价值观 87

5.1.3 职业生涯规划概念 88

5.1.4 职业规划意义 89

5.2 职业规划发展路径 90

5.2.1 影响职业规划的因素 90

5.2.2 IT相关专业职业规划的阻碍 93

5.2.3 IT职业规划策略 94

5.3 职业规划设计 97

5.3.1 职业规划应注意的问题 97

5.3.2 职业规划设计 98

5.3.3 IT专业学生职业规划 101

5.3.4 职业规划模版 103

思考题 105

第6章 求职准备 106

6.1 求职材料准备 106

6.1.1 求职简历 106

6.1.2 硬件物资准备 109

6.2 求职礼仪 110

6.2.1 仪容礼仪 110

6.2.2 举止礼仪 111

6.2.3 语言礼仪 111

6.2.4 时间礼仪 112

6.3 求职心理准备 112

6.3.1 合理的自我定位 112

6.3.2 自我肯定的意识 113

6.3.3 正确的职业观念 113

6.4 求职能力提升 114

6.5 面试常见问题应答技巧 115

6.6 面试之后注意事项 118

6.7 求职案例分析 118

思考题 124

第7章 职场规则 125

7.1 关于职场规则的几点知识 125

7.1.1 职场规则解说 126

7.1.2 了解部分职场黄金法则 140

7.1.3 教你远离职场禁语 142

7.2 初涉职场的新人该知道些什么 144

7.2.1 职场新人会表现出哪些不成熟 144

7.2.2 认识职场新人快速成长几个要点 145

7.2.3 初入职场要了解的几条原则 146

7.3 如何成为一名职场达人 149

思考题 150

附 录 151

附录A 全国计算机软件考试用书目录 151

附录B 微软认证体系 156

附录C MBTI职业性格测试题 159

附录D 职业生涯规划测试题 168

附录E 求职简历及模版 180

内容摘要:

本书以高职学生职业生涯规划的环节为主要线索组织编写,从进入大学、了解行业、认识自己,到职业规划,再到求职准备,最后引导学生了解职场规则。书中每一个章节都采用情境导入,从一个案例开始;结尾配以思考题。通过学习,增强学习者对行业和职业岗位的了解,树立职业目标,做好职业规划,为更好地完成从学生到职业人的转化做好充分准备。

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书籍详细信息
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9787121241277
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出版地北京出版单位电子工业出版社
版次1版印次1
定价(元)29.0语种简体中文
尺寸26 × 19装帧平装
页数印数

书籍信息归属:

IT职业素养是电子工业出版社于2014.9出版的中图分类号为 F49 的主题关于 IT产业-职业道德-高等职业教育-教材 的书籍。