书籍简介:

本书从全球视野出发，系统分析了处于转型中的当代经理人的成功问题。《论当代经理人的成功》从学术的角度对于经理人、成功进行了概念的再界定和环境的再分析，并分析了经理人在成功方面可能的误区以及应该避免的陷阱。最为核心的是，从工作、金钱、身体健康、社会认同、人际关系和幸福六个方面提出了“平衡型成功”的概念，同时，在全书最后提出了“成功的阶梯”，以帮助经理人实现平衡型成功。

书籍目录:

第1章谁是经理人1.1 引言1.2 文献综述1.3 经理人界定的双维度模型1.4 中国职业经理人市场的现状与未来第2章什么是成功2.1 引言2.2 成功：中西方的差异2.3 职业成功：文献综述2.4 职业成功的三层次模型第3章成功的误区3.1 引言3.2 错误的成功理念3.3 单维度成功3.4 追求成功方式的误区3.5 成功之后的失败第4章论平衡型成功4.1 引言4.2 论工作4.3 论金钱4.4 论身体健康4.5 论社会认同4.6 论人际关系4.7 论幸福第5章成功的阶梯5.1 经理人如何提高自我认知5.2 经理人如何提高情商5.3 经理人如何提高自尊5.4 经理人如何提高自我效能5.5 经理人如何提高管理技能参考文献

内容摘要:

　　《论当代经理人的成功》尝试帮助经理人了解和学习职业成功的理论与技能，进而为社会进步和经理人个体的幸福略尽绵薄之力。本书在现有理论分析的基础上，结合笔者多年的经验，尽量做到科学合理、框架简单、内容精简、易懂易读、结合实际。

书籍规格:

书籍详细信息
书名	论当代经理人的成功站内查询相似图书
	9787543221864 《论当代经理人的成功》pdf扫描版电子书已有网友提供资源下载链接,请点击下方按钮查看
出版地	上海	出版单位	格致出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	26.0	语种	简体中文
尺寸	24 × 17	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

论当代经理人的成功是格致出版社于2012.出版的中图分类号为 F272.91 的主题关于企业领导学的书籍。