劳动关系管理常见问题解答

书籍简介:

本书采取问答的形式，对人力资源管理者应注意的百余个法律问题进行了讲解。内容涵盖劳动合同的签订及其条款、工作时间及休假、社会保险补贴、残疾人招聘、劳动报酬等。本书可为人力资源管理者提供资料参考，有助于人力资源管理者规避因不当操作带来的用工风险，降低用工成本，规避劳动争议的发生，实现用人单位用工的合法化、规范化、合理化。

书籍规格:

书籍信息归属:

劳动关系管理常见问题解答是广西人民出版社于2017.8出版的中图分类号为 D922.505 的主题关于 劳动法－中国－问题解答 的书籍。