书籍简介:

《公共图书馆组织文化诊断：模型与方法》一书有三个比较突出的特色，一是在视角和理论方面，本书基于组织文化的理论，选择了“组织文化诊断”这样一个新颖的视角，研究公共图书馆的组织文化问题。为避免一般理论移植简单化和肤浅的诟病，他用很大的精力去钻研管理学和组织文化理论，努力丰富自己的管理学、文化学等多学科知识，力求成为组织文化的专家。建立在这样的基础上，探讨组织文化理论与图书馆管理理论的结合点，鉴于组织文化建设要经历诊断、设计、实施等过程，而诊断是这一过程的起点，从而将组织文化诊断这一个理论引入图书馆管理，并界定公共图书馆组织文化诊断的主体、过程和内容，在广泛进行国内外文献调研的基础上，厘定概念范畴，条别思想源流，集众家之长，构建了公共图书馆组织文化诊断的基本理论框架。

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书籍详细信息
书名	公共图书馆组织文化诊断站内查询相似图书
	9787502792381 如需购买下载《公共图书馆组织文化诊断》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	海洋出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	56.0	语种	简体中文
尺寸	23 × 17	装帧	平装
页数	300	印数	3000

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书籍信息归属:

公共图书馆组织文化诊断是海洋出版社于2015.9出版的中图分类号为 G258.2 的主题关于公共图书馆－组织文化－研究的书籍。