书籍简介:

本书为经管类图书，呈现了一种新的管理方法：关于耐心、谦逊、有回报的慷慨和对身边人的信任。受这种方法影响的领导人会更好地管理员工，处理与员工的相关问题。作者在书中从三大部分分别介绍了这种新型的人才管理方式：带员工需要转换思路；灵活应对管理团队时遇到的不同状况；重视身边的员工，要相信一个理念——没有带不好的员工。全书见解独到，引入入胜。

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书籍详细信息
书名	没有带不好的员工站内查询相似图书
	9787550281257 如需购买下载《没有带不好的员工》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	北京联合出版公司
版次	1版	印次	1
定价(元)	42.0	语种	简体中文
尺寸	24 × 17	装帧	平装
页数		印数	8000

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书籍信息归属:

没有带不好的员工是北京联合出版公司于2016.6出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于企业管理－人才管理的书籍。