管理上,你最不能犯的101个错误
管理上,你最不能犯的101个错误封面图

管理上,你最不能犯的101个错误

方明, 编著

出版社:人民邮电出版社

年代:2014

定价:39.8

书籍简介:

本书为经管类图书。本书从领导者的实践和企业发展入手,就制度建设、人才选用、员工激励、经营观念、目标管理、沟通、授权等诸多方面,剖析了领导者必须防微杜渐的关键性错误。对于每一个错误本书提供了真实的案例场景再现,并分析了问题背后的问题,同时给出了如何建立长效机制系统防范这些关键性错误的方法。本书将帮助管理者少走弯路,避免陷入被动的境地,也将让组织远离危险的边缘。

作者介绍:

赵文明,笔名方明,曾任世纪鸿蒙管理顾问公司总经理,首席咨询师,职业培训师,执行董事。财经作家。近年来,一直从事中国宏观经济和企业管理的研究工作。为多家学术机构、研究院所的特约研究员。主编《贪婪的华尔街》《每天学点经济学1、2》等多种财经图书,深受读者喜爱和好评。获得社会广泛认可和关注。

书籍目录:

前言

第一章 管理不能靠说教,而要“立规矩”——你在涉及公司制度中不能犯的7个错误

第二章 选人重在“识人”,用人重在“匹配”——你在选人、用人时不能犯的10个错误

第三章 管理不只是“管”人,更要能“育”人——你在培训员工时不能犯的9个错误

第四章 不拆掉“高墙”,管理将频频“撞墙”——你在沟通中不能犯的9个错误

第五章 让员工吃到“饼”,先要给他画“饼”——你在目标管理中不能犯的7个错误

第六章 想让员工肯干,不能不给希望——你在激励员工时不能犯的9个错误

第七章 一个人去战斗,你会被“反领导”——你在给员工授权时不能犯的9个错误

第八章 绩效不合理,员工怎能“勤劳肯干”——你在绩效考核中不能犯的9个错误

第九章 团队打天下,关键在“共赢”——你在团队管理中不能犯的8个错误

第十章 不是你管得不对,而是你想得不对——你在经营理念上不能犯的8个错误

第十一章 没有抓住“机”,最终死于“危”——你在危机管理中不能犯的8个错误

第十二章 管理靠“领导”,自身要给力——你在领导力塑造中不能犯的8个错误

内容摘要:

每个管理者都会犯错误。但让人疑惑的是,他们总在不断重复相同的错误。实际上,管理者之所以在同一个地方不断犯错,主要是他们不知道哪些管理行为是错误的。因此,总结出这些颇具典型意义的错误管理方法、行为和习惯,对于改善管理和提高管理者自身能力来说显得尤为重要。
本书通过真实的案例再现和详尽的解读分析,为你指出了错误的根源,提出了解决和避免错误的方法,让你轻松面对工作中遇到的管理挑战。

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书籍规格:

书籍详细信息
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9787115372420
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出版地北京出版单位人民邮电出版社
版次1版印次1
定价(元)39.8语种简体中文
尺寸24 × 17装帧平装
页数 132 印数 4000

书籍信息归属:

管理上,你最不能犯的101个错误是人民邮电出版社于2014.11出版的中图分类号为 F2-49 的主题关于 经济管理-通俗读物 的书籍。