团队精神

书籍简介:

本书是一本涉及社会学、组织行为学、管理心理学等诸多学科内容的著作。书稿围绕团队激励论述了目标激励、期望激励、竞争激励、创新激励、参与激励、关爱激励、薪酬激励、企业文化激励等八个方面，所论及的个体和集体之间的关系，适合各级管理者和员工阅读。

书籍规格:

书籍信息归属:

团队精神是中国城市出版社于2010.7出版的中图分类号为 F272.9 的主题关于 企业管理－组织管理学 的书籍。