管理心理学简明教程

第一章 管理心理学概述

第一节 管理心理学的发展

第二节 管理心理学的概念、作用、研究方法与模型

第三节 积极管理心理学

本章小结

思考练习题1-1：简答题

思考练习题1-2：单项选择题

思考练习题1-3：是非判断题

管理游戏：我的期望

参考文献

第二章 知觉、归因理论与个人决策

第一节 知觉

第二节 人际知觉

第三节 归因理论

第四节 个人决策

第一章  管理心理学概述

第一节  管理心理学的发展

第二节  管理心理学的概念、作用、研究方法与模型

第三节  积极管理心理学

本章小结

思考练习题1-1：简答题

思考练习题1-2：单项选择题

思考练习题1-3：是非判断题

管理游戏：我的期望

参考文献

第二章  知觉、归因理论与个人决策

第一节  知觉

第二节  人际知觉

第三节  归因理论

第四节  个人决策

本章小结

思考练习题2-1：简答题

思考练习题2-2：单项选择题

心理测试：归因方式测验

管理游戏：九点问题

案例分析：你继续投资吗

参考文献

第三章  个性与心理测验

第一节  个性

第二节  心理测验

本章小结

思考练习题3-1：简答题

思考练习题3-2：是非判断题

心理测试：你是Ａ型人格吗

案例分析：史玉柱：追求梦想的巨人

参考文献

第四章  价值观与态度

第一节  价值观

第二节  态度及其改变

第三节  工作满意度

本章小结

思考练习题4-1：简答题

思考练习题4-2：单项选择题

心理测试：价值观

案例分析：如何赢得员工的心

参考文献

第五章  激励理论

第一节  内容型激励理论

第二节  过程型激励理论

第三节  激励理论的应用

本章小结

思考练习题5-1：简答题

思考练习题5-2：是非判断题

管理游戏：“糖豆”

案例分析：林肯电气公司如何激励员工

讨论题：如何调动课堂教学中师生的积极性

参考文献

第六章  群体心理与行为

第一节  群体的基本概念

第二节  群体动力

第三节  团队建设

本章小结

思考练习题6-1：简答题

思考练习题6-2：是非判断题

心理测试：贝尔宾团队角色问卷调查表

管理游戏：团队展示

案例分析：诺基亚的团队建设

参考文献

第七章  管理沟通

第一节  组织沟通原理

第二节  群体决策

第三节  改善管理沟通

本章小结

思考练习题7-1：简答题

思考练习题7-2：单项选择题

管理游戏：阅读能力测试

案例分析：诺基亚：创新的管理沟通

参考文献

第八章  权力与政治

第一节  权力

第二节  政治--组织中的权力运用

本章小结

思考练习题8-1：简答题

思考练习题8-2：是非判断题

管理游戏：公司权力阶梯游戏

案例分析：三星的家族式管理

参考文献

第九章  领导理论

第一节  领导与领导者的影响力

第二节  领导特质理论

第三节  领导行为理论

第四节  领导的权变理论

第五节  领导理论的新进展和应用

本章小结

思考练习题9-1：简答题

思考练习题9-2：单项选择题

心理测试：“最不愿与之共事的同事”（LPC）分级表

案例分析：华为总裁任正非的特质

参考文献

第十章  组织文化

第一节  组织文化概述

第二节  组织文化的作用

第三节  塑造完善的组织文化

本章小结

思考练习题10-1：简答题

思考练习题10-2：单项选择题

管理游戏：组织文化调查表

案例分析：宝洁的企业文化

参考文献

第十一章  员工援助计划

第一节  员工援助计划概述

第二节  员工心理保健

第三节  员工心理咨询

本章小结

思考练习题11-1：简答题

思考练习题11-2：单项选择题

心理测试：应对幽默量表

案例分析：台积电员工援助计划

参考文献

第十二章  职业生涯规划与管理

第一节  职业生涯规划与管理概述

第二节  职业生涯规划与管理的基本理论

第三节  个人职业生涯规划与管理

本章小结

思考练习题12-1：简答题

思考练习题12-2：单项选择题

心理测试：你的职业兴趣--三个圆的启示

管理游戏：圆球游戏

案例分析：西门子公司的新职业生涯计划

参考文献

参考答案

管理心理学是经济管理专业和应用心理学专业的一门核心课程。陈国海编著的《管理心理学简明教程》详细地论述并分析了管理对象中的各种现象，其内容共包括12章，分别为管理心理学概述，知觉、归因理论与个人决策，个性与心理测验，价值观与态度，激励理论，群体心理与行为，管理沟通，权力与政治，领导理论，组织文化，员工援助计划，职业生涯规划与管理。
　　本书语言通畅、条理清晰、结构严谨、例证风趣、体例活泼，既方便教师教学，增加课堂教学气氛，提高教学效果，也方便学生自学，十分适合作为经管类专业的本科教材或者企业员工的自学读物，也适合作为网络课程、本专科自考管理心理学课程的教材或辅助教材。