出版社:中国人民大学出版社
年代:2020
定价:65.0
在当今不确定性时代,企业面对的最大危机不是来自外部,而是来自内部,其中最关键的一点就是干部。干部是企业中的关键少数,是指挥炮火的人。干部队伍的质量很大程度上决定了企业的成败。本书首次系统性构建了干部管理体系,总结了卓越企业干部队伍建设的成功经验。全书分为三大部分,分别介绍了什么是干部、干部管理八步法、干部梯队建设。核心部分是干部管理八步法,详细阐述了干部盘点、干部规划、干部选拔、干部任用、干部培养、干部评价、干部激励、干部退出等八大部分内容。
书籍详细信息 | |||
书名 | 干部管理站内查询相似图书 | ||
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出版地 | 北京 | 出版单位 | 中国人民大学出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 65.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 21 × 15 | 装帧 | 精装 |
页数 | 329 | 印数 |