书籍简介:

培训课程体系设计是企业开展培训管理的前提，本书针对通用管理技能、个人能力发展、生产管理、营销管理、采购物流管理、技术研发管理、客服管理等十类管理能力的提升，提供了详细的培训课程体系设计方案和模板。同时，针对新员工、班组长、核心员工和新晋升的管理者这四类最需要接受系统培训的人员，提供了富有特色的培训课程体系设计思路。

书籍规格:

书籍详细信息
书名	培训课程体系设计方案与模板站内查询相似图书
丛书名	课思培训体系与内容开发系列
	9787115473325 如需购买下载《培训课程体系设计方案与模板》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	人民邮电出版社
版次	2版	印次	1
定价(元)	39.0	语种	简体中文
尺寸	26 × 19	装帧	平装
页数	110	印数	2200

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书籍信息归属:

培训课程体系设计方案与模板是人民邮电出版社于2018.1出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于企业管理－职工培训－案例－汇编的书籍。