人力资源管理

书籍简介:

本教材全面、系统地阐述了人力资源管理的基本原理、流程和方法。内容编排方面按照人力资源管理的流程进行排序。主要包括人力资源管理认知、人力资源规划、工作分析与方法、员工配置、人力资源培训、劳动关系管理、职业生涯规划等章节。教材在内容选择方面力求新颖、实用，每个章节均由知识目标、技能目标、引导案例、章节内容、案例分析和实训项目构成。力争让教材使用者不仅能学习人力资源管理的专业知识，且能切实掌握人力资源管理的实际技能。

书籍规格:

书籍信息归属:

人力资源管理是北京出版社于2013.12出版的中图分类号为 F241 的主题关于 人力资源管理－教材 的书籍。