书籍简介:

本书在考察国内外关于团队和高效创新团队的研究现状的基础上，着重对团队互动过程、团队效能、信任及其与绩效关系等方面予以分析和评述；在对高效创新团队若干基本理论问题进行界定的基础上，对高效创新团队的动力传导机制、互动阶段及特征进行较为深入的分析，对高效创新团队信任（自变量）、关键行为整合（中间变量）与团队绩效（因变量）之间的作用机理进行模拟和检验。

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书籍详细信息
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	9787801766960 如需购买下载《高效创新团队信任与绩效机制研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	人民武警出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	25.0	语种	简体中文
尺寸	26 × 19	装帧	平装
页数	220	印数	3000

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书籍信息归属:

高效创新团队信任与绩效机制研究是人民武警出版社于2012.3出版的中图分类号为 F272.9 的主题关于企业管理－组织管理学－研究的书籍。