书籍简介:

全书共分七章，分别从面试的理论、面试的设计、面试的方法、面试的技巧、面试的组织、面试的评价、面试的法规等方面详细阐述了面试是人才聘用的重要方法，在人才测评中有着其他形式不可替代的作用。全书共分七章，分别从面试的理论、面试的设计、面试的方法、面试的技巧、面试的组织、面试的评价、面试的法规等方面详细阐述了面试是人才聘用的重要方法，在人才测评中有着其他形式不可替代的作用。

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书名	面试的理论与方法站内查询相似图书
	9787538889536 如需购买下载《面试的理论与方法》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	哈尔滨	出版单位	黑龙江科学技术出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	38.0	语种	简体中文
尺寸	26 × 19	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

面试的理论与方法是黑龙江科学技术出版社于2016.8出版的中图分类号为 C913.2 的主题关于职业选择－基本知识的书籍。