公务员面试真题1000道详解

第一部分 通用真题分类详解

个人经历类

命题规律

解答套路

真题详解

1．“被别人信任是件很幸福的事情。”请结合你自己的经历谈谈你的理解

2．有位哲人说过一句话：“自己把自己说服了，是一种理智的胜利；自己被自己感动了，是一种心灵的深化；自己把自己征服了，是一种人生的成熟。”谈谈你自己把自己感动的经历

3．在过去的工作中，最大的压力是什么?

4．你自认为过去取得过哪些重大成就?

5．我们每个人都可能犯错误，你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?类似提问还有：能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?

6．你最成功的经历是什么?从中得到了什么经验?这种经验对你从事以后的工作有何帮助?

7．你遇到的最令你痛苦的事情是什么?请你描述一下当时的情形。追问：你当时是怎么处理的?结果怎么样?

8．自我介绍

9．请谈谈你的学习经历

10．谈谈你的工作经历

11．请简单介绍一下你和你的家庭情况

12．在你熟悉的人中，你最崇拜的一个人是谁?为什么?

13．谈谈你对生活的态度

14．讲一件你做得不太成功的事

15．结合自己的经历谈谈你遇到挫折时是怎么处理的?

性格特征类

命题规律

解答套路

真题详解

1．你认为自己哪方面的素质有待提高?

2．请描述一下自己是一个什么样的人

3．你认为自己有哪些优点，哪方面的工作比较适合你?

4．你如何面对挫折?

5．谈谈你的优点和缺点

兴趣爱好类

命题规律

解答套路

真题详解

1．你最喜欢的一本书是什么?

2．请你谈谈最理想的工作集体应该具备什么条件

3．你认为金钱、名誉、事业哪个更重要?

4．大学四年中，你擅长的科目是哪些?不擅长的科目是哪些?

5．你在学校时最喜欢的科目是什么?最不喜欢的科目是什么?

6．你有何特长?

7．你认为怎样的环境适合你?怎样的工作适合你?

8．你最不喜欢的工作是什么?为什么?

9．你在领导和被领导之中更喜欢哪一种?

10．你最喜欢哪种类型的直接上级?为什么?

报考动机类

命题规律

解答套路

真题详解

1．根据你所掌握的情况简要介绍一下你所报职位的要求，你认为自己能胜任这个职位吗?

2．如果我们录用你，你有什么要求?

3．你为什么要报考国家公务员?(考生报考的是人民警察)

4．请问你为何要报考公务员?(考生是从企业跳槽出来报考公务员)

5．谈谈你为什么要考公务员?(考生报考的是文职秘书)

6．你为什么要报考公务员?(考生报考的是检察官或书记员)

7．你为什么要报考这一职位，有什么优势和不足?(报考农业局会计人员)

8．我们为什么要录用你?

应对压力、危机类

命题规律

解答套路

真题详解

1．你是超市工作人员，你所在超市有个活动，一些人可以免费得到一些超市的东西，有人举报超市存在假冒产品，而且该领物品的人没领到，这时你的领导也在场，你怎么办?

2．校车安全演习，车上的小孩子以为真的出了安全事故，不停地哭喊，还用逃生锤弄碎了玻璃，围观的群众也以为发生了安全事故，纷纷议论，你是这次演习的负责人，该如何处理?

3．处长让新来的同事把文件归档，但他还不熟悉，所以让你帮忙，但你有紧急的事要处理，你怎么办?

4．假如你进入新的单位后，组织了一次针对灾区的募捐活动，但当你最后清点时却发现少了包衣物和3000元现金。你会采取什么措施?

5．单位要你组织召开一个报告会，专家临时告诉你(他)不能来，可你已经通知了别人，这时你怎么办?

6．某高校食堂发生严重煤气泄露，此时正值学生用餐高峰期，你身为食堂负责人，该如何处理?

7．地铁因故障而晚点，现场有人起哄，有人要退票，站台上人多混乱。如果你是现场的工作人员，这时怎么办?

8．某超市进行大米促销，每人限购15斤，不少群众认为粮食紧缺，顿时蜂拥而至进行抢购。如果你是超市负责人，应如何处理?

9．突发紧急事件，在场人越多越难以解决，你作为领导干部如何处理此类情况?

10．某地发生矿难，领导派你去，你事前要做什么准备工作?如何开展工作?

11．你组织本单位一些退休老同志乘火车旅游，不巧遇上暴雨，导致前方铁轨塌陷，火车无

法继续行驶，要修复至少需要一天时间，而此时有部分老同志由于连降暴雨而身体不适，你怎么办?

12．你是一个单位的工作人员，有一个上访者说有事要跟你们领导谈，见不到领导他就不走，而此时领导又在外地开会，临走时嘱咐过没有重大事件不要找他，你怎么处理这件事?

13．假设你是负责技术支持工作的，新出了一项技术规定后，你经常接到大量关于新规定的咨询电话，但你不是很熟悉，向客户也解释不清楚，并因此影响了你的本职工作，对此你会怎么处理?

14．你制订的工作方案在执行中出了很大漏洞，但是已经浪费了很多人力和财力，你怎么办?

15．领导上午交给你一项工作，你已经觉得很难完成，但下午又布置给你一项新的任务，你

怎么办?

16．你工作一段时间之后，领导和同事都觉得你不适合这个岗位，大家碍于面子没有明说，但是已经暗示过你应该辞职，这时你怎么办?

17．你组织一个活动，有学生会干事反对你的方案，你没有听，结果活动搞得不好被批评，

你怎么办?

18．有人去你办公室当众大吵大闹，指责你工作不负责任，你怎么办?

19．假如你被录用了，你上班后本来要处理两件事，一是接待外商，一是听取下属厂长的汇报这时你的下属来电话说他生病不能来上班了，原来安排好上午由他接待上级一个检查团，现在接待不了了。这时，你又接到一个电话，说一个企业的产品在出口时被海关查封了。请

问，你将如何安排并处理这些工作?需要说明的是，你不一定都亲自去干

20．如果你的团领导在工作中严重违反了学校有关规定，你该怎么办?

21．如果你负责班级的一项活动，负责财务的同学找你报销，班长已经签字，但据你所知，根本没有花费这么多钱，你该怎么办?

22．如果你被派驻外四年，期间不能回国，但是碰巧你的父亲生病很重，你该怎么办?

23．你单位派你到基层调研，某媒体将你的个人意见发表出去，你怎么处理?

24．有个人要跳楼，假如你是楼长该怎么办?

25．某单位中，张局长平时是一个认真、不苟言笑、严肃的领导。一天你与同事小李在谈论一些事情，其中也谈到了有关张局长的话题。可是当你谈话的时候突然发觉张局长就站在你的背后，对此，你怎么办?

26．你在路旁遇到一位被车撞伤的老人，送他到医院，老人的家人赶到医院却说是你撞伤了老人。你怎么处理?

27．你单位组织召开一次重要会议，让你负责会议中幻灯演示的工作，会议开始后你发现光盘怎么也打不开。这时你该怎么做?

28．在招商引资现场签约会上，你的领导马上要与外商签约，而你却一时找不到由你保管的合同文本，你将怎么办?

29．同事小蔡和领导做出一项工作决定，你是这项工作的执行者，但是你发现这项工作在现实中真的无法实行，你该怎么办?

30．如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办?

31．你率队参加一场拔河比赛，双方队员情绪激动，发生口角，你该怎么控制局面?

32．如果在行政执法时，有亲戚朋友向你求情，你该怎么办?

33．建筑工地上部分群众闹事，妨碍施工，办公室只有你一个人值班，你怎么处理?

34．如果单位安排你到一个与你的期望有所不同的岗位上，你将怎么办?

35．你同本单位的××部长好像有什么关系?

36．你现在才26岁，你们单位人员年龄都在30岁以上，你比他们小，你怎么去领导他们呢?

(另一种问法：作为年轻干部，你如何面对和领导比你年长的下属呢?)

37．你正主持一个会议，意见对立的双方由争辩到恶语相向，你怎么办?(或：一个会议上分

成两派意见，大家争执不下，如果你是主持人，这时候你该怎么办?)

38．假如某国外著名公司的总裁到你单位洽谈合作项目，你作为单位领导，对谈判过程进行了紧张的准备。但在谈判开始前半小时，你获知你的技术翻译在赴谈判途中出了车祸，相关技术资料也丢失了。此时，外方总裁已到场，你又根本不能失去这个难得的机会。你该怎么办?

39．领导交代你将某文件还给甲，第二天领导一上来就责骂你应将文件送至乙，为什么送给

了甲，你将如何处理?此文件是机密文件，并不是每个人都可以看的，现在甲看到了，

怎么办?

40．如你被录用后，发现实际工作中有论资排辈的现象，你的才能难以发挥，这时你是否考虑换工作?

41．总经理情绪激动地要秘书写一份绝交书给一大客户，因为该客户失信。但若如此，必然会对公司将来业务产生影响。请问，你作为秘书，该怎么做?

42．你组织单位人员去旅游，要求必须在两点以前回来，否则会误火车，但是有几个人两点还没有到，你怎么办?

43．你工作干得并不好，领导却让你当典型，你怎么办?

44．你的同事或上级正在做一件不愿意让别人知道的事，但你看见了他们，同时他们也看见了你，你该怎么办?

45．在这次面试中，我们考官一致认为，你没有说真话。对此，你有什么要说的吗?

46．假如你单位某日突然发生集体食物中毒事件，中毒人员有几十个人，你作为单位主管领导，应怎么办?

47．假如你陪同外地一考察团到所属某单位参观，因联系有误，到达时，该单位已另有安排，你如何处理?

48．你担任某单位的主要领导，假定一天你在值班时，突然发现档案室被盗，你将如何处理?

49．假如由你负责陪同二十几位老干部乘火车赴外地旅游，在中途换乘时，却发现有一位老同志

……

工作态度类

人际沟通类

组织协调类

领导决策类

综合分析类

第二部分 专业真题分类详解

党政理论类

人事组织类

法律政策类

文化教育类

科学技术类

交通信息类

质检工商类

海关税务类

财政金融类

农林牧渔类

医药卫生类

环境保护类

劳动安全类

民政扶贫类

企业管理类

外事旅游类

第三部分 历年真题精选

第四部分 2011年面试预测题

第五部分 公务员面试必胜决

《2011实战系列·公务员录用考试实战系列教材：公务员面试真题1000道详解》严格依据最新考试大纲精心编写而成，包括通用真题分类详解、专业真题分类详解、历年真题精选、2011年面试预测题以及公务员面试必胜诀等内容。《2011实战系列·公务员录用考试实战系列教材：公务员面试真题1000道详解》体例编排科学、合理，内容丰富、全面。其中真题分类详解部分提供了翔实、通用、可操作性强的解答套路，而且每道试题都给出了参考答案，答案字数在100～500字之间，完全符合公务员面试时每道题2～5分钟的作答时间要求，极具实战性和前瞻性。
《2011实战系列·公务员录用考试实战系列教材：公务员面试真题1000道详解》适用对象：参加中央、国家机关及地方省市公务员面试的考生。

体例独创：针对考生不同需求，开创性地将面试题划分为通用试题与专业试题，并进行分类讲解，既注重综合素质的提高，又兼顾专业知识与技能的积累、培训，为考生顺利通过面试提供双重保障。
内容全面：依据最新考试大纲，在综合研究历年面试真题的基础上编写而成，包括真题分类精讲、历年真题精选、考场模拟及点评、2011年面试预测题和面试技巧等内容，全面强化考生对公务员面试要点及规律的认识和掌握。
注重实战：从实战角度出发，对历年真题进行了合理归类，并对每类试题总结出命题规律及解答套路，提供了100～500字左右的参考答案，符合公务员面试中每道题2～5分钟的作答时间要求，有利于考生专项专攻，全面突破。