书籍简介:

本书介绍了培训应如何与工作相结合，将问题情境植入培训，使得企业对培训工作从原来关注输入点，如关注课程、学时等，转化为关注输出点，关注个人、团队和组织等不同层面的绩效，进而建立战略目标、岗位绩效、能力素质与培训学习之间的联系，并且将学习资源和培训成效逐层映射到能力素质、岗位绩效和企业战略目标上去。结合省级电力公司对“训战一体化”模式运作在青干班的实践案例分析，进一步验证了该模式的实际效果。

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书籍详细信息
书名	“训战一体化”后备管理干部培训模式站内查询相似图书
	9787516415245 如需购买下载《“训战一体化”后备管理干部培训模式》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	企业管理出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	52.0	语种	简体中文
尺寸	24 × 17	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

“训战一体化”后备管理干部培训模式是企业管理出版社于2017.8出版的中图分类号为 F426.61 的主题关于电力工业－工业企业管理－干部管理－管理模式－研究－中国的书籍。