出版社:古吴轩出版社
年代:2017
定价:45.0
这是一本帮助企业管理者及HR提升人力资源管理水平的书籍。阿里巴巴自从1999年成立至今,由小到大,由弱变强,走过无数弯路,也铸就了许多辉煌。这个中国互联网行业的巨头立志要做102年的企业,并将此列为三大愿景目标之一。阿里巴巴集团主要创始人马云之所以有底气提这个宏伟目标,是因为阿里巴巴有优秀的管理团队与独具一格的人力资源管理体系。本书从十二个角度全面解读阿里巴巴的人力资源管理,揭示这家不寻常的企业在人才队伍建设领域的经验教训,可以作为企业管理者和HR的参考用书,从而快速提升认知水平以及工作能力。
书籍详细信息 | |||
书名 | 阿里巴巴人力资源管理站内查询相似图书 | ||
9787554609538 如需购买下载《阿里巴巴人力资源管理》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 苏州 | 出版单位 | 古吴轩出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 45.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
页数 | 256 | 印数 |
阿里巴巴人力资源管理是古吴轩出版社于2017.8出版的中图分类号为 F724.6 的主题关于 电子商务-商业企业管理-人力资源管理-经验-中国 的书籍。