农民工维权常识

工作问题

1.找工作遇见黑中介怎么办?

2.多大年龄才可以外出打工?

3.农民工子女能在就业所在地接受义务教育吗?

4.从事个体经营或自由职业的农民工受《劳动合同法》保护吗?

薪酬问题

1.用人单位可以克扣或拖欠农民工工资吗

2.加班工资应该怎么计算?

3.用人单位支付给试用期内的农民工工资可以低于国家标准吗?

4.不签合同单位补偿双倍工资吗?

5.计件工资的农民工工作超时不算加班吗

工时和休息

1.用人单位能随意延长农民工的劳动时间吗?

2.农民工休假有工资吗?

3.自愿报名加班，用人单位能任意安排加班吗?

劳动合同及劳动关系

1.用人单位向农民工收取定金、押金或扣留居民身份证合法吗?

2.试用期包含在劳动合同期内吗?

3.农民工在同一个用人单位可以被试用两次吗?

4.劳动合同中应该包含哪些内容?

5.农民工什么情形下能解除劳动合同?

6.没有签劳动合同，农民工的权益能得到保护吗?

7.用人单位能单方面变更劳动合同吗?

8.用人单位什么情况下能解除与农民工的劳动合同

9.在非法用工的单位里工作的农民工权利能受保护吗

10.用人单位应该和临时工签订劳动合同吗?

11.解除劳动合同时，用人单位可否要求农民工支付合同约定的全部培训费用?

12.没有续签劳动合同，还有劳动关系吗?

13.什么样的劳动合同是无效的?

权益保护

1.生产设施不安全，农民工能拒绝劳动吗?

2.农民工有权拒绝从事带有职业病危害的工作吗?

3.未成年工享有哪些特殊的劳动保护?

4.女职工享有哪些特殊的劳动保护权利?

5.平时工作中应该保留哪些证据?

社会保险

劳动保障监察

劳动争议仲裁

行政复议

附录

《农民工维权常识》的案例，选择的多是农民工在日常生活中经常遇到的事件，并且每个案例都从法律的角度进行了生动的分析，以便农民工朋友遇见相似问题时，对照案例了解自己的哪些权利受到了侵害。本书分别从工作问题、薪酬问题、工时和休息、劳动合同及劳动关系、权益保护、社会保险、劳动保障监察、劳动争议仲裁、行政复议等九个方面对农民工的权益进行了全面的阐述。它是农民工朋友学习法律知识、维护自身权益的帮手，是能够带在身边的随时咨询的“法律专家”。希望本书能够为农民工朋友进城务工提供贴心的帮助。