书籍简介:

本书主要包括人力资源规划、员工招聘、面试与甄选、员工录用、员工绩效考核、员工薪酬、员工培训、员工晋升与离职、劳动合同管理、员工档案管理、办公用品管理、办公设备管理、办公费用管理、印章/证照/文件资料/档案管理、会议/提案/行政事务/法务管理、员工考勤/出入/假务管理、员工出差管理、车辆管理、招待与接待、宿舍食堂管理、环境与安全管理等21项日常工作内容。

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书籍详细信息
书名	人力资源、行政、后勤管理流程与规范化执行站内查询相似图书
	9787115501059 如需购买下载《人力资源、行政、后勤管理流程与规范化执行》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	人民邮电出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	65.0	语种	简体中文
尺寸	26 × 19	装帧	平装
页数	140	印数	2200

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书籍信息归属:

人力资源、行政、后勤管理流程与规范化执行是人民邮电出版社于2019.1出版的中图分类号为 F272.9 的主题关于企业管理－人力资源管理－研究 ,企业管理－行政管理－研究 ,企业管理－后勤管理－研究的书籍。