员工管理手册

书籍简介:

在这样一个“以人为本”的时代，如何在管理工作中既考虑到人性的需要，又保证企业高效率的运作，是每一个经理人都不能回避的问题；正因为如此，员工管理才成为企业管理的焦点所在。本书全面讲解了员工管理的各项基本内容，包括员工个体差异、员工压力管理、员工激励管理、员工沟通管理、员工职业发展计划、员工劳动保护和员工素质测评，以及成功企业员工管理的典型案例，为管理者进行有效的员工管理提供可借鉴的经验和模式。

书籍规格:

书籍信息归属:

员工管理手册是民主与建设出版社于2013.11出版的中图分类号为 F272.92-62 的主题关于 企业管理－人事管理－手册 的书籍。