书籍简介:

本书总结了薪酬管理的相关理论，分析了最新的薪酬策略和模式，在此基础上，展开了薪酬方式选择、岗位价值评估、薪酬水平确定、薪酬结构涉及等具有技术含量和实践意义的一系列事项。同时，还列举了销售型企业和科技企业的实际薪酬体系设计案例。通过阅读本书，读者既可以了解薪酬管理各方面的理论知识，还可以掌握薪酬管理的具体操作事项。

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书籍详细信息
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	9787115407528 如需购买下载《一本书学会薪酬管理》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	人民邮电出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	39.0	语种	简体中文
尺寸	24 × 17	装帧	平装
页数	200	印数	2500

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书籍信息归属:

一本书学会薪酬管理是人民邮电出版社于2015.11出版的中图分类号为 F272.92 的主题关于企业管理－工资管理的书籍。