管理要学解放军

第一章　远大的理想

1.全心全意为人民服务

——打造企业的文化信条

2.宜将剩勇追穷寇

——危机意识是企业生存之本

3.人民战争

——以人为本

4.崇高的共产主义信仰

——心有多大，事业就有多大

5.胸怀革命大目标

——大处着眼，小处入手

6.务必保持艰苦奋斗的作风

——春天，我们畅想冬天

7.精兵简政

——保存最有价值的目标

8.我们决不当李自成

——让我们再赢一次

9.胜利是第一位的

——拒绝决策的浪漫化

10.论持久战

——基业长青，打造百年老店

11.以民族利益为重

——远见卓识是企业人必备的品质

12.农村包围城市

——在创新中求生存

第二章　伟大的团队

第三章　树立威信

第四章　做好细节

第五章　讲究方法

《管理要学解放军 打造最完美的领导艺术(经典珍藏版)》主要内容包括：提起中国人民解放军，我们就会想到钢铁的纪律、无坚不摧的团队精神、为人民服务的伟大理想和保证完成任务的强大执行力。的确，在中国，乃至整个世界上，没有任何一个团队能与中国人民解放军相媲美。管理学家彼得德鲁克曾说过：“100多年前，当大型企业首先出现时，他们能够模仿的唯一组织结构就是军队。”在我国企业突飞猛进发展的今天，企业的军事化管理己势在必行，中国企业界的领军人物柳传志也曾多次表示：“企业的成功，跟我有一定关系……这一定关系中，跟我在军队里养成的性格又有一定关系。”在中国的企业界，有着解放军背景的企业家比比皆是，除了柳传志，还有海尔的张瑞敏，华为的任正非，万科的王石……解放军这支团队无论从管理上，还是从文化上，值得我们学习和挖掘的东西很多。也正是因为有着这样一支伟大的军队，才有着这么多出身军旅的出色企业家。他们和他们卓越的企业，正受着解放军精神的潜移默化、茁壮成长。【作者简介】李伟，七十年代生人，多家知名企业管理咨询师，经管作家。