并购的冲突管理

书籍简介:

本书以并购的冲突管理为研究视角，运用战略管理、决策思想和基本理论，在阐述企业并购概念和总述并购冲突的技术管理的基础上，分五个专题，即从并购的业务流程再造冲突管理角度、从并购的技术冲突管理角度、从并购的人力资源冲突管理角度、从并购的知识冲突管理角度和从并购的文化冲突管理角度，研究了并购的冲突管理，为企业在并购过程中的冲突管理提供建议。

书籍规格:

书籍信息归属:

并购的冲突管理是辽宁人民出版社于2007.11出版的中图分类号为 F271 的主题关于 企业合并－研究 的书籍。