家业永续

书籍简介:

作者认为，家族企业是高度个人化的，许多详尽的接班计划之所以受挫，是由于忽略了一些深层的心理因素。本书以来自美国、欧洲和拉丁美洲的家族企业的大量案例为基础，对家族企业云谲波诡的接班过程提出了全面而深刻的见解。

书籍规格:

书籍信息归属:

家业永续是商务印书馆于2005.出版的中图分类号为 F276.3 的主题关于 家庭企业－企业管理－研究 的书籍。