出版社:山西经济出版社
年代:2011
定价:22.0
本书全面细致地研究了女性人力资源开发中的重要性与紧迫性,全书从尊重女性的角度出发呼吁女性公平就业,反对歧视女性。纵向地研究女性人力资源历史,横向比较各国女性人力资源开发的情况,对我国当前女性人力资源开发有一定的指导作用。
书籍详细信息 | |||
书名 | 女性人力资源管理研究站内查询相似图书 | ||
9787807674078 如需购买下载《女性人力资源管理研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 太原 | 出版单位 | 山西经济出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 22.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 21 × 15 | 装帧 | 平装 |
页数 | 228 | 印数 | 100 |
女性人力资源管理研究是山西经济出版社于2011.4出版的中图分类号为 D035.2 的主题关于 女性-人力资源管理-研究 的书籍。