绩效考核与管理

书籍简介:

本书共分为3部分，11章内容，分为绩效与绩效考核、从绩效考核到绩效管理、绩效管理的基本流程、绩效计划与指标体系构建、绩效沟通与信息收集、绩效评估、绩效反馈、绩效评估结果应用、传统的绩效评估方法、现代的绩效评估方法、绩效评估方法的新趋势。

书籍规格:

书籍信息归属:

绩效考核与管理是人民邮电出版社于2018.11出版的中图分类号为 F272.5 的主题关于 企业绩效－企业管理－高等学校－教材 的书籍。