出版社:经济管理出版社
年代:2015
定价:49.0
本书全面探讨了团队创造力的影响因素及综合发展模型。影响团队创造力的因素,既有团队成员的个体特征、团队结构、团队互动、团队信息交流和团队领导等方面的原因,也有团队氛围及组织背景、团队成员冲突甚至是知识共享等方面的原因。本书系统地探讨了个体层面、组织层面及环境的影响因素,提出了团队创造力发展的跨层面综合模型,对团队创造力的研究是一个有益的补充和发展。
书籍详细信息 | |||
书名 | 团队创造力的发展机制研究站内查询相似图书 | ||
9787509638873 如需购买下载《团队创造力的发展机制研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息,请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN | |||
出版地 | 北京 | 出版单位 | 经济管理出版社 |
版次 | 1版 | 印次 | 1 |
定价(元) | 49.0 | 语种 | 简体中文 |
尺寸 | 24 × 17 | 装帧 | 平装 |
页数 | 印数 |
团队创造力的发展机制研究是经济管理出版社于2015.8出版的中图分类号为 F272.9 的主题关于 企业管理-组织管理学 的书籍。