让你少奋斗10年的工作经验

准则1：绝不亲自用电脑工作

用电脑工作等于浪费时问

电脑“盗走”了人们的自由空间，并使人们的自由受到牵制

不要让电脑削减了自身价值

千万不要打字打得忘记了领导的技巧

别让“赞誉的金字塔”翻转

不会分派工作，只能成为受人摆布的玩偶

准则2：视专业知识为绊脚石

专业知识越扎实，粘力就越强

“有意遗忘”很重要

准总是口授某事，谁就拥有权力

准则3：想方设法进入权力的中心

宁做总公司的秘书，不做分公司的主任

在大人物面前混个脸熟

大人物面前的一次关注，胜过无足轻重的人的千次好印象

准则1：绝不亲自用电脑工作

用电脑工作等于浪费时问

电脑“盗走”了人们的自由空间，并使人们的自由受到牵制

不要让电脑削减了自身价值

千万不要打字打得忘记了领导的技巧

别让“赞誉的金字塔”翻转

不会分派工作，只能成为受人摆布的玩偶

准则2：视专业知识为绊脚石

专业知识越扎实，粘力就越强

“有意遗忘”很重要

准总是口授某事，谁就拥有权力

准则3：想方设法进入权力的中心

宁做总公司的秘书，不做分公司的主任

在大人物面前混个脸熟

大人物面前的一次关注，胜过无足轻重的人的千次好印象

准则4：绝不要把前途寄托在人事部

别相信人事部的鬼话

职业规划只能靠自己

准则5：人脉圈：没有不重要的人

第一，要幽默

第二，要引人注目

第三，成为别人需要的人

第四，千万不要抱怨

第五，不要冷落任何人

最后一条，要有职业素养

……

准则6：要想成功，就要故意违反规则

准则7：关键时刻要争取大人物的支持

准则8：做事不必有始有终

准则9：把自己的利益置于公司之上

准则10：去做上司给你的任务，不要多也不要少

准则11：把同情心和宽容心放进储藏室

准则12：亲自在重要人物面前演绎成功，千万别让下属抢了风头

准则13：把事情做好，并让所有人知道

准则14：事业中，别被人情牵绊

准则15：什么都可以改变——动摇是经理的中心任务之一

准则16：处理好家庭与事业的关系

准则17：这是你想要的吗？

大多数的励志书告诉我们，努力就一定会成功，可是那些崭露头角的明日之星，最终沦为“万年科员”的事实却告诉我们，埋头苦干，努力工作，一步步爬上职场顶端的时代已经过去了。

　　如果你试图在被定义的过程或模式中获得提升，如果你不试着通过自己和他人的经验去“迎头赶上”，或者忽视了那些对自己的成功有帮助的知识，那么你就必须忍受漫长的等待，并且你的能力一定要比竞争对手更强。那些在超车道上行驶的追求成功的人们可不能容忍这些。他们根本不想将时间浪费在论资排辈上。他们不希望在50岁的时候还是一个基层部门的主管，而是希望在40岁的时候成为老板。

　　本书的作者沃尔夫冈·舒尔、冈特·维克以
　　自己在世界500强公司的职场经历，手把手地教你走好人生中最关键的几步，让你的职场走直线，人生走捷径。
　　本书是一本世界500强企业职场升迁的自传体小说！

不希望在50岁时还是一个基层部门的主管，而是希望在40岁时成为老板的人！
　　一本世界500强企业职场升迁的自传体小说！
　　《让你少奋斗10年的工作经验》的作者沃尔夫冈·舒尔、冈特·维克以自己在世界500强公司的职场经历，手把手地教你走好人生中最关键的几步，让你的职场走直线，人生走捷径。