书籍简介:

本书解释了NSF雇员处理利益冲突的细则及道德行为准则，详细规定了素有带薪及不带薪的NSF雇员（包括公务员、访问科学家、工程师、教育工作者及符合政府内部人事法案规定在NSF工作的人员）应该做什么，如何保持在NSF工作时的公正性，如何处理个人申请和资助中遇到的利益冲突问题，如何避免求职中的利益冲突，如何处理兼职、报酬及收入等问题，如何处理礼物问题，如何提交个人财物报告问题，如何处理政治活动问题，以及如何处理离开政府部门后的就业问题等，细致入微地阐明了每一个可能发生的问题和科技管理者应有的态度、道德行为准则与处理原则。

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书名	美国国家自然科学基金会（NSF）雇员利益冲突及道德行为准则站内查询相似图书
	9787506651899 如需购买下载《美国国家自然科学基金会（NSF）雇员利益冲突及道德行为准则》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	中国标准出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	20.0	语种	简体中文
尺寸	20	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

美国国家自然科学基金会（NSF）雇员利益冲突及道德行为准则是中国标准出版社于2009.出版的中图分类号为 G327.12 的主题关于美国国家科学基金会－人事管理 ,美国国家科学基金会－职业道德－道德规范的书籍。