书籍简介:

管理大师汉迪提出的理念可以帮助人们理解什么是组织，组织是如何运转的。

书籍目录:

第一部分组织的概念第1章关于本书第2章工作动机第3章角色与互动第4章领导力第5章权力和影响力第6章群体的运行第7章组织文化第二部分概念的应用第8章组织成员及其发展第9章组织中的工作及其设计第10章关于政治和变革第11章写给管理者第12章组织的未来致谢

内容摘要:

这本全球销量达100万册的书是汉迪的第一本著作。30年后的今天它仍是很多大学和企业中的教学用书，书中的许多观点现在已经成为管理的圣经。本书的主题就是探究有效管理的核心。大多数在组织中工作的人并不理解什么是组织，也不清楚组织是如何运转的，而随着组织性质的不同、时代的不同，人们对于如何有效管理也有不同的困惑。汉迪找出了组织中的几十个变量，并一一进行分析，帮助读者了解并理解该如何管理一个组织。为了使学生变得生动有趣，书中还以专栏的形式为读者呈现有趣的案例以及其他管理学家的理论精华。那些为组织生存和发展满心焦虑的人从此可以放松下来，以开放的眼光从新审视组织真正的意义。

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书籍规格:

书籍详细信息
书名	组织的概念站内查询相似图书
	9787300077574 如需购买下载《组织的概念》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	中国人民大学出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	39.8	语种	简体中文
尺寸	19	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

组织的概念是中国人民大学出版社于2006.出版的中图分类号为 C936 的主题关于管理组织学的书籍。