书籍简介:

本书作为教育部普通高等教育“十一五”国家级规划教材，按照从理论到实务再到具体各部门的思路，分为理论篇、实践篇和部门篇三大部分。其中，理论篇在对公共部门人力资源管理做出界定的基础上，着重阐述了国内外公共部门人力资源管理的发展历史、发展模式、发展趋势及其相关理论；实践篇主要介绍职位分析、分类管理、预测与规划、配置流动与保障、素质测评、职业生涯规划和职业道德等内容；部门篇则主要介绍了党政部门、国有事业单位和国有企业人力资源的获取、培训、绩效考核、薪酬管理、激励与约束机制等内容。

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书籍详细信息
书名	公共部门人力资源开发及管理站内查询相似图书
	9787040275865 如需购买下载《公共部门人力资源开发及管理》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	高等教育出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	21.2	语种	简体中文
尺寸	23 × 0	装帧	平装
页数		印数	5000

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书籍信息归属:

公共部门人力资源开发及管理是高等教育出版社于2009.8出版的中图分类号为 D035.2 的主题关于人事管理学－高等学校－教材的书籍。