书籍简介:

人力资源主要分为六大模块，分别为：人力资源规划、招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理。本书体例设计上包含以上六个模块的内容。综合市面现有图书，本书在小节上包含作用、原则、如何设计及具体操作流程、案例(标杆企业做法)等内容。本书是一本权威、实用、全面的人力资源实务操作宝典。

书籍规格:

书籍详细信息
书名	卓越HR必备工具书站内查询相似图书
丛书名	HR必备丛书
	9787509377635 如需购买下载《卓越HR必备工具书》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	北京	出版单位	中国法制出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	48.0	语种	简体中文
尺寸	24 × 17	装帧	平装
页数		印数

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书籍信息归属:

卓越HR必备工具书是中国法制出版社于2017.4出版的中图分类号为 F243 的主题关于人力资源管理的书籍。