经济组织演化研究

前言

1经济组织的起源与存续

1.1经济组织的起源

1.1.1由分工产生的交易成本引致经济组织产生

1.1.2团队效应产生经济组织

1.2经济组织起源的集群现象与共生模式

1.2.1经济组织起源的集群现象

1.2.2经济组织集群的共生模式

1.3经济组织的生命存续

1.3.1经济组织的生命周期理论与模型

1.3.2经济组织的蜕变

2经济组织中的权力配置与制度关系

3经济组织的权力结构安排

5经济组织知识转化及其评价与计量

6经济组织的权威治理模式

7中小经济组织的内部委托一代理模式

8零售（连锁）组织规模无边界的理论与实证

9中小零售组织“自愿连锁”的不可能性

10市场纵向结构结束：中小生产组织战略聪明（FRR）范式

后记

　　本书前半部分是系统理论阐述，后半部分是针对经济组织及其演化的研究，各章节相互之间，既各自独立，又具有较强的整体性。　　前五章沿着经济组织的产生、存续、发展路径演进，研究经济组织的权力结构安排所形成的制度对经济组织绩效的影响；后五章运用上述理论，从实证经济学与规范经济学角度对经济组织的演化加以研究，并针对经济组织的权威治理模式、中小经济组织的内部委托一代理模式、零售组织规模无边界的理论与实证、中小零售组织“自愿连锁”的不可能性、市场纵向结构约束：中小生产组织战略联盟(FRR)范式等进行了深入研究。【作者简介】　　高政利，湖南商学院工商管理学院副教授，工商管理系主任，西北工业大学管理学院管理科学与工程专业在读博士。曾在国有大中型企业从事过生产、经营、管理工作，并担任过二级法人。主要研究方向企业组织理论、组织制度与知识经济。先后在《中国工业经济》、《科学学研究》、《南开管理评论》、《财经研究》、《财经理论与实践》、《北京工商大学学报》、《商业经济与管理》、《科学.经济.社会》、《广东商学院学报》、《兰州商学院学报》、《湖南商学院学报》等学术刊物：发表学术文章近30篇，其中两篇被中国人大报刊资料全文复印；先后参与4项国家级课题和多项省部级课题、横向课题研究，主持2项省部级课题，公开出版著作7部（合著）。