资源所有制论
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资源所有制论

孟继民, 著

出版社:北京大学出版社

年代:2004

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书籍简介:

本书提出一种全新的资源所有制论,运用这一理论来解决实际问题。

作者介绍:

孟继民:男,1959年出生,辽宁省凌源市人,高级工程师,辽宁省信息产业厅副厅长,信息产业部电子信息产品管理司副司长(交流干部),北京大学政府管理学院在读博士。 先后获沈阳农业大学学士;美国内布拉斯加-林肯大学硕士。曾经任沈阳农业大学农业工程学院讲师、美

书籍目录:

前言上篇 资源所有制提出及其定位 第1章 市场经济与资源所有制的提出 1.1 市场经济概述 1.2 资源优化配置 1.3 资源所有制的提出 第2章 所有制主体、客体及所有制体系 2.1 所有制主体 2.2 所有制客体 2.3 所有制体系 第3章 所有制形式辨析 3.1 所有制的传统形式:公有制、私有制和混合所有制 3.2 所有制的新形式:自有制和他有制 第4章 资源所有制的定位 4.1 公有制内容需要与时扩展

前言上篇 资源所有制提出及其定位 第1章 市场经济与资源所有制的提出 1.1 市场经济概述 1.2 资源优化配置 1.3 资源所有制的提出 第2章 所有制主体、客体及所有制体系 2.1 所有制主体 2.2 所有制客体 2.3 所有制体系 第3章 所有制形式辨析 3.1 所有制的传统形式:公有制、私有制和混合所有制 3.2 所有制的新形式:自有制和他有制 第4章 资源所有制的定位 4.1 公有制内容需要与时扩展 4.2 私有财产不家过分神圣 4.3 资源的有制的重要地位已经凸显 4.4 中国资源公制的主体地位相对稳定中篇 主要经济资源及土地资源所有制 第5章 自然资源及土地资源所有制 5.1 自然资源和土地资源的概念、特性及其所有制 5.2 土地资源的产权、所有、使用和管理 5.3 实行土地资源国有制 5.4 树立经营城市理念及开发城镇土地资源 第6章 人力资源所有制及社会就业 6.1 人力资源概述 6.2 人力资源的产权界定及其所有制 6.3 人力资源的开发与保护 6.4 人力资源的配置及社会就业 6.5 海外学予与人才资源的跨国配置 第7章 资本资源所有制及其优化配置 7.1 从资源的角度重新认识资本 7.2 以固定资产形式存在的资本资源及其配置 7.3 金融资本及其市场体系的发展 7.4 无形资本及其优化配置 第8章 信息资源所有制与知识经济的发展 8.1 信息资源的基础作用及其所有制 8.2 开发信息资源及推进信息化建设 8.3 知识的内涵及知识经济 8.4 迎接知识时代的到来和知识经济的挑战 8.5 资源所有制有利于知识经济的发展下篇 资源所有制理论的应用 第9章 重建资源个人所有制 第10章 确立资源企业所有制 第11章 倡导资源导向型的政府 第12章 人类共同拥有一个地球附录主要参考文献后记

内容摘要:

所有制理论是研究产权关系的理论。传统的所有制理论主要包括财产所有制理论和生产资料所有制理论。在市场经济条件下,资源具有明晰的产权关系,是市场机制在资源配置过程中有效发挥作用的前提。事实上,资源的产权关系是一种客观存在,其其体表现形式就是资源所有制。资源所有制理论的提出,是对资源理论和所有制理论的全新发展,有助于更有效地保护、开发和利用资源,促进人类社会的可持续发展。

书籍规格:

书籍详细信息
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9787301069127
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出版地北京出版单位北京大学出版社
版次1版印次1
定价(元)语种简体中文
尺寸装帧平装
页数印数
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书籍信息归属:

资源所有制论是北京大学出版社于2004.01出版的中图分类号为 F062.1 的主题关于 资源-所有制-研究 的书籍。