高学历科技人力资源流动研究

总序

第二辑序

前言

第一章科技人力资源的概况与现状

第一节科技人力资源概述

第二节高学历科技人力资源流动概述

第三节高学历科技人力资源的理论基础和研究现状

第四节我国高学历科技人力资源的现状

第二章高学历科技人力资源的社会系统分析与调查指标体系

第一节高学历科技人力资源的社会系统

第二节高学历科技人力资源的流动模式与影响因素

第三节高学历科技人力资源信息的用户与需求分析

第四节高学历科技人力资源数据用户需求汇总

第三章高学历科技人力资源的社会调查内容与问卷设计

第一节高学历科技人力资源的核心调查问题

第二节我国高学历科技人力资源调查标准化研究

第三节科技人力资源流动调查的指标体系和问卷设计

第四章高学历科技人力资源流动调查方法

第一节高学历科技人力资源流动调查方法分类

第二节高学历科技人力资源流动调查中的抽样调查方法

第三节高学历科技人力资源流动调查方案总体设计

第四节高学历科技人力资源流动调查渠道

第五节高学历科技人力资源流动调查的数据录入与分析

第五章陕西省高学历(博硕士)人才存量及流动状况调查

第一节陕西省高学历科技人力资源流动调查简介

第二节陕西省高学历科技人力资源流动调查的问卷设计

第三节陕西高学历科技人力资源流动调查的方案设计

第四节在职博士问卷分析

第五节在读博士问卷分析

第六节高学历科技人力资源流动密度分析

第七节政策建议(在职博士)

参考文献

附录1陕西省博硕士人才调查问卷

附录2调查原始数据表

　　本书以我国高学历科技人力资源的流动为研究对象，对其所依存的社会环境系统进行了系统分析。　　全书分析了高学历科技人力资源的群体的特点、流动模式、影响因素和影响机理，以期能够更加清楚地分析我国高学历科技人力资源的流动状况和流动原因。同时，从我国高学历科技人力资源相关信息使用的角度，分析了可能的使用用户与需求；基于系统特点与需求提出了高学历科技人力资源群体调查的指标体系与核心问题；根据笔者长期的科技人力资源调查经验，提出了适合高学历科技人力资源调查的问卷设计方法、抽样调查方法、调查渠道以及数据分析方法，提出了标准化输出结果集合。为了衡量科技人力资源的流动强度，本书还提出了高学历科技人力资源流动的密度的概念，为进一步研究科技人力资源的流动问题提供了有益的尝试和探索。　　本书以我国高学历科技人力资源的流动为研究对象，对其所依存的社会环境系统进行了系统分析，以此为基础，研究了其流动模式、影响因素和影响机理；分析了高学历科技人力资源信息使用者的类别和需求；给出了高学历科技人力资源流动调查的指标体系、调查方案设计和数据标准化输出集合。最后，以陕西省高学历人才存量及流动状况调查为例，应用所提出的理论和方法进行了调查总结。　　本书可以作为同领域研究人员的参考书，也可作为政府和企事业单位人事管理部门以及相关部门制定有关政策的参考。