出版社:中国友谊出版公司
年代:2017
定价:49.0
卓越的管理者能够听从员工的内心,他们发现:奋斗型员工更愿意付出努力改变环境,而宿命型的人更愿意改变自己顺应环境;情绪基线高的人,遇到困难也能保持乐观,甚至鼓励周围的人,情绪基线低的人,工作中有忧患意识,对工作很少盲目乐观……本书由中国最具评鉴价值的领导力专家李峰与智慧云创始人陈雪频联袂创作,首次从心理学研究出发,探寻员工工作的内心源动力,从多个维度划分,将员工分为事业型与工作型、奋斗型与宿命型、心型与脑型、主导型和随和型……进而探寻卓越领导者是如何管理的。企业从来都是生产人才,产品才是附属品。本书将带你走进管理的内核,从员工的内心出发,将心理学研究的人类本性引入领导力范畴,从内心源动力、领导力、中层领导力、情绪健康、风格匹配等角度去阐述什么造就了卓越的领导力。