卓越电力员工的18种精神

第一章爱岗敬业，忠于职守1. 全心全意热爱工作2. 让敬业成为习惯3. 爱岗才能敬业4. 敬业会让你出类拔萃第二章坚守岗位，尽职尽责1. 工作就要尽职尽责2. 责任如山，化平凡为精彩3. 坚守岗位，保障用电安全4. 每个人都是“责任链”上的一环第三章乐于奉献，彰显价值1. 用心点亮每盏灯2. 舍小家，顾大家3. 用爱诠释奉献4. 扎根基层，在平凡中彰显精彩第四章真心实意，服务到位1. 一心当好电保姆2. 为用户提供最满意的服务3. 真情服务暖人心4. 正确处理客户的抱怨第五章艰苦奋斗，吃苦耐劳1. 用辛勤的汗水浇灌成功之路2. 不怕苦，能战斗3. 坚韧不拔，不懈求4. 培养永不放弃的精神第六章注重细节，确保安全1. 不要忽视工作中的安全细节2. 安全生产，狠纠违章3. 别以为小错不是错4. 按最高的标准要求自己第七章端正态度，积极向上1. 没有平凡的岗位，只有平凡的工作态度2. 积极的态度就是最好的竞争力3. 不要让坏情绪影响你的工作4. 好心态成就完美的人生第八章敢于创新，激发潜能1. 激发你的创新思维2. 创新型员工是企业发展的推进器3. 用持续改进去创新4. 拆掉思维的墙第九章团队协作，目标至上1. 团队协作是最佳的生存之道2. 团队利益高于一切3. 团队精神是企业的核心竞争力4. 工作中要有“利他”心第十章勤俭节约，开源节流1. 节约出来的都是净利润2. 杜绝一切浪费行为3. 小节约也有大作用4. 养成勤俭节约的好习惯第十一章不问过程，重在结果1. 对你的工作结果负责2. 结果是检验一切的标准3. 一流的员工追求一流的结果4. 不谈苦劳，只谈功劳第十二章忠于企业，克己奉公1. 忠诚是件无价之宝2. 忠诚胜于能力3. 抗灾保电捍忠诚4. 永远维护公司利益第十三章高效执行，保质保量1. 执行力就是竞争力2. 执行必须到位，抢修刻不容缓3. 拖延是执行的最大敌人4. 一步领先，步步领先第十四章不找借口，服从命令1. 没有任何借口2. 不要让借口成为习惯3. 服从是一种美德4. 只为成功找方法，不为失败找借口第十五章保持热情，自动自发1. 积极找寻工作中乐趣2. 热情是成就事业的最好推手3. 自动自发，有些事情不用交代4. 始终比别人多努力一点第十六章懂得感恩，共创和谐1. 对拥有的一切心怀感恩2. 感恩苦难，在逆境中奋发3. 感恩周围的每一个人4. 用感恩的心去工作第十七章不断进取，终身学习1. 勤奋学习，奋勇争先2. 做一个善于学习的员工3. 生有，学无涯4. 向周围的每一个人学习第十八章成为企业最受欢迎的员工1. 你的形象就是企业的形象2. 争做自燃型员工3. 为企业多提合理性建议4. 善于传帮带，培养新一代

电力行业最为推崇的员工工作准则！打造卓越的企业，源于每一位员工身体力行地学习和实践卓越员工工作理！近年来，电力行业涌现出许多爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、勇于创新的先进个人和集体，他们的事迹感人至深，他们的精神激励着我们，并成为广大电力职工学习的榜样。为了弘扬这些宝贵的精神财富，我们适时地推出了这本由仇东林所著的《卓越电力员工的18种精神》。 《卓越电力员工的18种精神》由清华大学MBA教育培训协会发起人、理事长，北京华清开拓管理顾问有限公司副总经理，清华大学能源规划与管理训练中心特约讲师仇东林老师指导，并编撰完成。在编撰的过程中，《卓越电力员工的18种精神》与时俱进地选取了电力行业最新、最典型的人物事迹和案例(在此特别感谢中国电力新闻网和中国电力网的大力支持)，并以此为背景，提炼和归纳出18种电力员工必备的职业素质，是目前市场上不可多得的、为电力企业员工量身打造的职业素质培训读本。【作者简介】仇东林☆清华大学MBA教育培训协会发起人、理事长☆清华大学能源规划与管理训练中心特约讲师☆北京华清开拓管理顾问有限公司副总经理☆北京易才纵横管理顾问中心高级讲师曾经服务的客户：南方电网公司、国家电网公司、广西电网公司、云南电网公司、文山电力、大唐发电集团、华大学、北京大学、联想集团、西门子、现代汽车、工商银行、建设银行、招商银行等。培训热线：13581814959联系人：魏女士邮箱：qiudl.04@sem.tsinghua.edu.cn