凝聚力

致谢序 凝聚力，铸就团队辉煌前言 凝聚力，是可以修炼的Part1 关注生活的意义 以人为本 为生命的意义而奋斗 志存高远Part2 “非关于我” 关注他人关注团队 以团队为荣 服务他人Part3 审视自我 正确对待过去 宽恕和自由 平衡团队利益与个人热情 了解自己的优势Part4 自我修炼 优良的品德 可信赖的品质 领导的个性魅力 打造你的气场Part5 做卓越的团队领航者 积极心态 提升执行力 榜样的力量 领导即良师Part6 做优秀的精神领袖 言行一致 信念的力量 做优秀的精神领袖Part7 让团队绩效最大化 创新是一种文化 多样性让团队变得更优秀 团结，奋勇向前 激发团队的主动性Part8 提升团队潜能的七个“E” 融入团队，不做甩手掌柜 培训，让每位员工成为团队的唯一 积极准备，未雨绸缪 鼓励，最好的奖赏 放权的艺术 激励，点燃团队的激情 提拔，任人唯贤Part9 超越卓越 为他人塑造有意义的人生 超越卓越 过有意义的生活附录 与托尼·邓吉面对面

　　继《宁静的力量》和《非同寻常》等作品一度被《纽约时报》《华尔街日报》《华盛顿邮报》列为励志类畅销书之后，作者再度推出的团队管理大作。　　仔细想想，为什么你布置的工作总是执行不力？为什么你的员工们总是借口不断，理由繁多？　　托尼.邓吉以他近30年的团队管理经验在书中给出了答案——凝聚力，没有凝聚力的团队，只是一盘散沙。　　卓越的团队领导者不是天生，他们是在实践的摸爬滚打中不断学习总结出来的。本书从关注生活、非关于我、自我审视与修炼、服务团队、激发团队潜能等多个方面自我有意思的修炼，并引用杰克.韦尔奇、奥巴马、比尔.盖茨、耶稣、艾生豪威尔、从彼得.德鲁克、吉姆.柯林斯等众多名人成功案例和经典论述为证，将凝聚力提升到了团队领导者的核心能力层面。这也是作者本书的精髓所在——提升领导者凝聚力，从优秀到卓越，凝聚团队，最终实现团队的持久成功。　　本书是一部为中国团队领导者量身定做的团队圣经。　　为什么你的企业总是落后于对手？　　为什么你布置的工作总是执行不力？　　为什么你的员工们总是矛盾重重，纷争不断？　　——凝聚力，没有凝聚力的团队，只是一盘散沙。　　卓越的团队领导者懂得提升自己的凝聚力，这才是团队魂的核心，是铸造钢铁团队的根本。　　　　　　　本书广泛引用诸多成功名人案例与经典理论，如从杰克.韦尔奇到奥巴马、比尔.盖茨、，从耶稣到艾生豪威尔，从彼得.德鲁克《卓有成效的管理者》到吉姆.柯林斯的《从优秀到卓越》，等等；作者结合自己十数年带领团队并登顶超级碗的成功经验，总结出团队领导者的成功秘诀——凝聚力，从关注生活、非关于我、自我审视与修炼、服务团队、激发团队潜能等9个方面，提升领导者凝聚力，从优秀到卓越，凝聚团队，最终实现团队的持久成功。本书是一部为中国团队领导者量身定做的团队圣经。【作者简介】　　托尼·邓吉《凝聚力》《宁静的力量》和《非同寻常》等作品一度占据在《纽约时报》《华尔街日报》《华盛顿邮报》畅销书排行榜头把交椅。　　2007年，2月4日，他带领印第安纳波利斯小马队问鼎超级杯，这也是第一位赢得超级杯冠军的黑人教练。邓吉同时还创造了NFL的一项骄人纪录，即带领自己的球队连续10年闯入季后赛。　　邓吉还广泛参与各种各样的慈善组织，包括 “生活导师”、“大哥大姐会”、“生活影响力”、“黑人教练协会全国代表大会”、“印第安纳黑人展会”、“中印第安纳团结之路”等。　　南森·惠特克毕业于哈佛法学院，也是《宁静的力量》和《非常寻常》这两本书的合著者。他的律师事务所现在正为（美国）全国橄榄球联盟（NFL）、“大学教练和管理者”服务。他在杜克大学从事过棒球和橄榄球两项运动，他曾在杰克逊维尔美洲虎和坦帕湾海盗队担任管理一职。他现在跟自己的妻子艾米以及他的两个女儿汉娜和埃利凯特居住于佛罗里达。