员工援助计划与高校人力资源管理研究

书籍简介:

本书共分五章，包括高校人力资源管理、员工援助计划的理论基础，高校人力资源管理现状包括管理成绩、管理问题和环境分析，高校引入员工援助计划的研究包括其可行性和国内外案例分析，高校人力资源管理中战略规划、招聘制度、绩效考核、培训开发、薪酬管理的研究，员工援助计划与高校人力资源管理融合研究包括设计方案、提出保障制度、分析实施内容及前景。本书注意吸收和借鉴国外的成功经验，以推进我国员工援助计划于高校人力资源管理的全面发展。

书籍规格:

书籍信息归属:

员工援助计划与高校人力资源管理研究是江西科学技术出版社于2017.12出版的中图分类号为 G647.23 的主题关于 高等学校－人力资源管理－研究－中国 的书籍。