劳动和社会保障法论丛

书籍简介:

本书以社会利益为本位，密切关注劳动就业、劳动关系和社会保障等民生问题，积极引领劳动法和社会保障法前沿问题研究，并将2019年最新的研究成果以论文集的形式展现。本书共收录15篇论文、1篇调研报告，研究主题涵盖劳动关系认定、劳动合同、劳动争议处理、集体劳动关系、社会保障等诸多方面。劳动关系治理是国家治理体系的重要组成部分；劳动法律关系主体的界定是劳动关系基础理论的焦点问题；数字经济、共享经济的发展直接影响用工模式的变革；劳动用工的灵活性、多样性对劳动关系认定标准提出挑战；劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，其效力直接影响劳资双方的权利义务；劳动争议处理机制直接影响当事人权利的救济，并且涉及到劳动争议风险处理的社会成本和效益；社会保险从两个层面展示了其内在的制度逻辑。

书籍规格:

书籍信息归属:

劳动和社会保障法论丛是首都经济贸易大学出版社于2020.4出版的中图分类号为 D922.504 ,D922.182.34 的主题关于 劳动法－研究－中国 ,社会保障法－研究－中国 的书籍。