书籍简介:

本书通过对国内外有关组织绩效的文献的研究回顾与思考，重点关注已有研究有待进一步解决的问题，主要研究和探讨在动态环境下“团队过程—共享心智模型—组织绩效”之间的关系。本书的研究样本是某农村商业银行，因此对金融业组织绩效的提高有较高的参考价值，对其他行业也有一定的借鉴作用。

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	9787811269185 如需购买下载《基于团队共享心智模型的组织绩效研究》pdf扫描版电子书或查询更多相关信息，请直接复制isbn,搜索即可全网搜索该ISBN
出版地	贵阳	出版单位	贵州大学出版社
版次	1版	印次	1
定价(元)	30.0	语种	简体中文
尺寸	24 × 17	装帧	平装
页数	274	印数	500

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基于团队共享心智模型的组织绩效研究是贵州大学出版社于2016.9出版的中图分类号为 F832.3 的主题关于金融组织－经济绩效－研究－中国的书籍。