特色型企业班组创建指南
特色型企业班组创建指南封面图

特色型企业班组创建指南

史建明, 贾莛, 编著

出版社:中国言实出版社

年代:2011

定价:32.0

书籍简介:

本书针对当前企业班组建设中所出现的各种弊病,为遭遇不同困难的企业班组提供不同的指导帮助,从而帮助企业班组发挥自己的长处,在建设特色型班组的同时打造出特色型企业,从而让企业获得更好的发展。

书籍目录:

第一章 学习型班组:开拓进取,不断学习,是成为优秀班组的必由之路

领头雁:班组长是创建学习型班组的核心因索

开拓进取:全员学习,争创佳绩

共同愿景:我们为了同一个目标而终生学习

良好的学习氛围让班组不断升华

创建学习型班组的三大“法宝”

第二章 创新型班组:大胆变革,锐意创新,优秀班组离不开创新精神

激活创新细胞,铸就创新型班组

积极树立自主创新的理念

打破教条主义:创新就是一场革命,不做经验的奴隶

勇于实践:实践是创新之母

第三章 红旗班组:昕党话,为人民,争做五星红旗下最耀眼的班组

为人民服务:这是每一个员工应有的觉悟

过硬的职业素养是创建红旗班组的保障

榜样的力量:一定要向模范典型“取经”

严格要球:用最大的努力回报组织的信任

第四章 专家型班组:不断求索,学以致用,让班组焕发超强战斗力

日积月累:“专家”样的员工都勤于积累

兴趣培养:兴趣永远是最好的培训师

企业需求:培养企业中最需要的“基层专家”

合理规划:“专家”都是规划出来的

第五章 “五好”班组:面面俱佳,事事放心是确保基业长青的奠基石

经济效益好:班组有效益,企业才有利润

安全质量好:安全与质量是班组的“任督二脉”

思想作风好:思想过硬,作风顽强

业务素质好:员工业务素质决定班组成绩

第六章 自控型班组:完美掌控,稳健发展,是优秀班组的光荣典范

管理现代化:管理理念现代化,班组成绩节节高

制度公约化:培养有契约精神的“新员工”

远离情绪化:每一个员工都应该会控制情绪

作绩效化:优秀班组都是“考”出来的

第七章 节约型班组:爱企业,不浪费,每一次节约留下的都是利润

理念浪费:浪费就浪费在没有节约意识上

设备陈旧:老机器可能就是“大漏洞”

技术不够:技术不过硬,损耗无止境

忠诚度低:很多浪费现象与不热爱企业有关

监督不力:不及时监督,浪费时时发生

第八章 清洁型班组:爱护环境生产,可是持续发展之路的“养路人”

持续发展:清洁型班组是企业最健康的细胞

自检自查:勤检查,多留心,环境会更好

恪守“三不”:不污染,不破坏,不排放超标

风险认知:危险往往藏匿在环境中

整治活动:活动要覆盖整个责任区

第九章 效益型班组:拒绝低增长,追求高效益是班组的第一命脉

合理生产:效益来自合理的生产过程

提升效率:效益往往来自高效率的班前会

工作氛围:快乐的工作氛围能够提升效益

善于激励:高效益的班组都是激励出来的

第十章 和谐型班组:以人为本,和谐共存,现代企业不需要“独行侠”

以老带新:老员工要做和谐班组的维护者

宣传教育:多举办一场宣传活动,班组多一份和谐

提高素质:提高文明涵养,增强班组和谐系数

扶危助困:让大家都幸福,班组才和谐

协调沟通:沟通让矛盾消失于无形

第十一章 管理型班组:理念先进,管理科学,成就卓越的班组

文化管理:文化是最好的管理手段

细节管理:在谨慎仔细中走向优秀

赏罚分明:不偏不私,一碗水端平

现场作业:管好现场,班组更高效

班组纪律:纪律是优秀班组的根基

第十二章 安全型班维:层屡履责,长治久安,是班组最大的福利和收益

习惯性违章 :班组事故不断的第一原因

减少缺陷:“零缺陷”造就“零事故”

安全措施:严防死守,永不懈怠

职业防范:做好个人防护,远离职业病

逃生急救:急救演练常常练,危急之时不恐慌

第十三章 服务型班组:真诚服务,大爱为先,提升班组业绩

热情真挚:对待别人一定要热情大方

微笑服务:每一次微笑能够提升班组业绩

感恩常在:一颗感恩的心能够让你做得更好

执著大爱:心怀大爱,才能够提供更好的服务

第十四章 技能型班组:磨砺技能,追求卓越,催生优秀的班组

技术为王:拥有过人的技术,方能做出骄人的成绩

技术缺陷:改正技术上的缺陷,能够让班组更优秀

及时淘汰:及时淘汰掉落后技术是打造技能型班组的关键

技术运用:合理高效地运用,才能完美地发挥技术

附录

特色型班组创建知识考核

特色型班组员工素质检测

内容摘要:

史建明和贾莛编著的《特色型企业班组创建指南》内容介绍:时代在进步,经济在发展,毖然会导致班组建设方方面面的东西发生改变。在很长一段时间内,企业对于班组的管理一直都遵循着“五五四”管理模式——即五个规范化,五个机制,四统一。诚然,这种管理模式在过去确实为创建优秀班组提供了理论性的指导。但是在经济发展日新月异的今天,传统的班组管理模式明显已经不再那么适用。史建明和贾莛编著的《特色型企业班组创建指南》中罗列了十二种典型特色班组,通过阅读《特色型企业班组创建指南》,可以深入地了解这些班组的特点、结构、优势劣势以及建设的方法。与此同时,企业也可以从自己班组的实际情况出发,参照书中的案例方法,为班组设计出一条适合自己的发展之路。书中穿插了很多典型的案例,以寓教于乐的方式生动地阐述了特色型班组是怎样炼成的。

书籍规格:

书籍详细信息
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9787802507487
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出版地北京出版单位中国言实出版社
版次1版印次1
定价(元)32.0语种简体中文
尺寸24 × 17装帧平装
页数印数

书籍信息归属:

特色型企业班组创建指南是中国言实出版社于2012.1出版的中图分类号为 F425.6 的主题关于 班组管理-经验-中国 的书籍。