中外精英企业家的85堂神秘内部课

精英企业家给员工的神秘内部课前言第一课 史蒂夫?乔布斯：每一项任务都要做到精彩绝伦1.残忍的完美是工作的另一种佳境2.领袖与跟风者的区别在于创新3.把每一天的价值最大化4.不要在做过的事情上逗留太久5.对另外100个好主意说“不”6.聚焦、简化手头上进行的工作1.自燃型＞可燃型＞不燃型2.坚持“愚直地、认真地、诚实地”工作3.逼自己一把，你能更优秀4.克己则成，纵己则败5.极度认真，付出不亚于任何人的努力6.不如意时只是“中途加油站”

精英企业家给员工的神秘内部课前言第一课 史蒂夫?乔布斯：每一项任务都要做到精彩绝伦1.残忍的完美是工作的另一种佳境2.领袖与跟风者的区别在于创新3.把每一天的价值最大化4.不要在做过的事情上逗留太久5.对另外100个好主意说“不”6.聚焦、简化手头上进行的工作第二课 稻盛和夫：工作是内在小宇宙爆发的引擎1.自燃型＞可燃型＞不燃型2.坚持“愚直地、认真地、诚实地”工作3.逼自己一把，你能更优秀4.克己则成，纵己则败5.极度认真，付出不亚于任何人的努力6.不如意时只是“中途加油站”7.好工作是自己“制造”出来的8.“已经不行了”的时候才真正开始第三课 马云：左眼盯职场规划，右眼盯行业危机1.做人类没有做过的事情2.永远不要忘记自己第一天的目标3.带着错误和经验进步4.熬过明晚，才有后天5.不会欣赏自己，很难超越别人6. 警惕“看不见，看不起，看不懂，跟不上”的情况7.人要被狠狠PK过，才会出息8.现在！立刻！马上！9.学会在脑袋和眼光上投资第四课 任正非：在企业中活下来才是真正的出路1.烧不死的鸟就是凤凰2.“狼狈文化”：完美的团队精神3.冒险的人才能抓住转型中的机遇4.一切全凭实际才干定位5.不要等待别人培养你成为诺贝尔6.小改进，大奖励，做就要做实7.瞄准业界最佳，学习并超越8.宁做专才，不做通才9.拒绝职业麻木，不做温水煮青蛙第五课 李彦宏：专业专注是通往卓越最短的路1.认准了，就去做，不跟风，不动摇2.越是别人不看好的事，越是要做成3.乐做工作狂，因为我喜欢4.少承诺，多兑现5.证明自己，用结果说话6.7∶2∶1，专注的力量最可怕第六课 马化腾：先模仿，再创新，后超越1.后发居上，模仿就是学习力2.底子够硬，才能撒豆成兵3.低调沉静，闷声做大4.三问哲学，先想透再做透5.与谁同行，决定你的视野与境界第七课 松下幸之助：把工作当成毕生的事业1.帮工三日，也应当全力投入2.责人之前，不忘先责己3.小人物也可以改变公司风气4.悦纳他人的意见与批评5.理智的放弃本身就是一种进取第八课 杰克?韦尔奇：一流的创新人才不会被淘汰1.失败的尝试比不尝试更具意义2.要么数一数二，要么淘汰出局3.我行动得还不够快4.合作，是互补，更是共赢5.把你的点子大声说出来第九课 李嘉诚：优秀与成功是计划出来的1.花90%的时间考虑失败2.抓住时机，第二也能变第一3.把手表时间拨快8分钟4.吃小亏，却能换得赢大头5.抢学问就是抢财富，抢未来6.成绩面前，更要收敛谦卑第十课 柳传志：能说能练才是“好把式”1.低头拉车，抬头看路2.撒一层土，夯实了，再撒一层3.折腾是检验人才的唯一标准4.要有理想，但是不要理想化5.不要把长跑当成了短跑6.不想摔跟头，就要看人家为何摔跟头第十一课 张瑞敏：盘活工作，首先盘活自己1.把简单的事情做好就是不简单2.从不回头欣赏自己的脚印3.小事看大，细节不容马虎4.变易、不易、简易5.日事日毕，日清日高6.跟赵云、吕蒙学常胜、学成长第十二课 史玉柱：只有失败的教训才有含金量1.一胜九败，善败者不亡2.不要让外界的评头论足困住自己3.别盯着别人的田荒了自己的田4.做事不要蛮干，要巧干第十三课 冯仑：伟大是熬出来的1.要把脖子顽强地伸出来2.伟大首先是管理好自己3.守正出奇，才能野蛮生长4.学先进、傍大款、走正道5.真正的老师不是朋友，而是对手第十四课 比尔?盖茨：与最优秀者聪明地共事1.单枪匹马比不上团队协作2.与直言劝谏你的人为友3.给自己留下自我批评的时间4.学会拐个弯去思考第十五课 俞敏洪：从底层到“精英”的完美奋斗1.要得到瞩目，先长成大树2.骆驼能比马走得更远3.在跟自己的比拼中进步4.摆脱“田螺”式的自卑与胆怯5.战略上藐视困难，战术上重视困难第十六课 王石：工作就是一个登高山的过程1.不能欣赏别人，损失的是自己2.普通人坚持做不普通的事3.爬的是山，征服的是自己4.拥抱变化，开放接纳新事物

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