创新、工资与财富

书籍简介:

本书是本经济类读物。当今社会新技术层出不穷，技术创新的影响无处不在，我们的工作方式、交流方式、创作方式和娱乐方式都变了，似乎只有薪水止步不前。本书从经济史以及现今经济运行状况出发，分析新技术是如何影响普通劳动者的，以及社会如何最佳应对挑战，关注点在于新技术如何影响普通工人工资。全书共分三部分进行阐述，在第一部分，作者指出推行新技术是一场缓慢革命，不论过去还是现在都很难改变，这需要时间和正确的决策。之所以这样，是因为一项新技术比一个新发明需求得更多。新技术很多知识需要从实践中学习而不是从课堂中学习，所以发展缓慢。第二部分作者追溯到工业革命时期纺织工人工资的变化，分析技术如何增加劳动者收入以及为什么需要几十年时间才能实现。作者指出，技术知识存在固定周期，早期往往是碎片化、不确定的，无法标准化，也很难进行课堂教育,很多是从实践中获得的。在某些情况下，工人也许具有技能和知识，但这些技能和知识所产生的利益流向了他们的雇主，利润增加了，工资却保持不变。这对于理解技术在过去是如何影响工资，以及现今如何让工资停滞不前，非常重要。第三部分，作者论述了与新技术相关的包括教育、政府采购、专利等方面的政府政策，指出技术的进步与高学历没有必然的对应关系，政府采购也再不能像以前那样促进应用广泛的新技术知识的发展。而与专利政策不同，创新者之间的知识共享可以追溯到很久以前，并且在新技术研发早期都起到了重要作用。开放创新的背后有深刻的经济学原理，从实践中学习可以很好地进行解释。作者最后指出，从实践中学习对于今天以科学为基础的技术和经济仍然有很大的影响，常对新技术的成功应用起关键作用，也是操作这些新技术的人能拿到更高工资很重要的原因。通过为普通工人提供获得技能和知识的方法，来推行新技术，经济回报不仅会增长，还能被广泛共享。

书籍规格:

书籍信息归属:

创新、工资与财富是中信出版社于2017.5出版的中图分类号为 F244 的主题关于 工资－研究 的书籍。