西风东渐

“中国式企业管理科学基础研究”项目

中国式企业管理研究丛书编委会

“国外企业管理思想和管理模式的影响”背景研究组成员

总序

第1章 引言

课题背景

研究方法

研究内容与框架

第2章 文献综述

西方管理思想与方法对中国企业产生的影响

管理者价值观

管理者价值观对于管理决策行为的影响

跨国公司的溢出效应

第3章 什么最成功、最西方、最中国式——探索性研究的主要内容及发现

管理者心目中“中国最成功的企业”

中国企业成功的最关键因素

最适合中国企业的西方管理方法

对“中国式”企业管理的初步解析

第4章 西方管理思想与方法对中国企业产生影响的

时间维度和媒介维度

西方管理思想与方法影响中国的时间维度划分

西方管理思想与方法的传播媒介研究

西方管理思想与方法在中国传播的媒介影响力研究

第5章 西方管理思想与方法对中国企业影响的内容

维度、途径维度和结果维度

实证研究的过程和样本特征

西方管理思想与方法对中国企业影响的内容维度

西方管理思想与方法对中国企业影响的途径维度

中国企业管理价值观对中国企业影响的结果维度

第6章 结论

实践中的阻力

西方管理思想与方法在中国企业应用的实践证据

中日企业向西方学习的路径比较

中国企业高层管理者与西方管理思想

西方管理思想与方法给中国企业带来的九大变化

研究的局限和未来的研究方向

管理思想与方法的融合与发展

附录A探索性研究问卷

附录B实证研究问卷

参考文献

《西风东渐：西方管理对中国企业的影响》是“中国式企业管理科学基础研究”项目的成果。该项目是国务院领导批示、财政部支持的项目，由国务院发展研究中心、中国企业联合会、清华大学于2005年联合发起，通过对中国式企业管理背景、成功企业案例、管理专题和理论等的研究，总结概括中国企业发展的基本模式和经验，并将中国模式概括到理论高度。
通过对国外管理思想和管理模式对中国企业、中国企业管理者产生影响的历史进程、渠道以及影响的积极与消极结果的研究，《西风东渐：西方管理对中国企业的影响》对正在中国企业中应用的西方管理方法与手段进行了梳理和总结，使读者能够更好地理解中国式企业管理产生的必要性和必然性。

《西风东渐：西方管理对中国企业的影响》国务院发展研究中心，中国企业联合·清华大学联合项目。