苏人版八年级上册《道德与法治》第6课 第二框 理解我们的老师
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年级 八年级 学科 课题 第6课 第二框 理解我们的老师 主备人 课型 新授 教材 主备教师教学设计 教学目标 情感•态度•价值观:

从多个角度理解老师,能够自觉地进行自我反省,达到与老师感情交流 的目的。

能力目标:

学会换位思考,并能通过有效的方式与老师进行沟通。

知识目标:

知道要理解老师的原因,正确认识和对待老师的安排和叮嘱,理解老师工作的复杂性,正确对待老师的表扬与批评。 教学重点

全面地理解老师 教学难点

正确对待老师的表扬与批评 教学方法

情景教学法;案例教学法;讨论式教学法 教学过程 导入新课

每个人心中都有最美老师形象,说说你心目中的好老师是什么样的。 (学生交流后总结)要让同学们都满意的话,老师既要形象上佳、风度翩翩、外形靓丽,又要聪明睿智、博学多才;既要幽默风趣,又要温柔耐心;既要写一手好字,还要充满运动细胞;既要精力充沛,关注到每一位学生的进步和成长,又要在你需要的时候,包容你的缺点和失误......同学们描述的不是老师,是上神!老师只是普通人,有烦恼,有个性,有脾气,有失误,也需要同 学们的理解和包容。

活动一:实话实说说说你与老师交往过程中的烦恼事

(学生适当讲述与老师交往过程中对老师哪些行为不理解。)

(提问)我们姑且不论这些事情究竟是老师做得不妥当,还是我们同学自己的问题。我们先来思考一下,当我们对老师的行为不理解,不满甚至与 老师产生对立情绪时,有可能会带来哪些不良影响?

(学生交流后归纳)对自己来说,有可能因不喜欢这位老师而不喜欢这门学科,导致成绩下降。当这位老师上课时,有可能故意扰乱课堂纪律,影响其他同学听讲,影响班级荣誉......

可见不理解老师,不仅是对自己有害,还会影响其他同学和班级荣誉,等等。

(过渡)理解老师如此重要,可我们该怎样去理解老师呢?

把同学们的烦恼事归归类,大致有这么几种情况:一是叨叨型老师;二是偏心型老;三是散漫型老师

同学们一起来想想辙,面对这些问题,我们该怎么理解老师呢?

活动二:出谋划策怎样理解我们的老师

叨叨型老师,偏心型老师,散漫型老师

(分析交流结束后由学生总结如何理解老师)

(1)理解老师也是普通人,理解老师的苦衷,谅解老师的失误与过错,自

觉反省自我(板书)

(2)理解老师对学生的教育与期望,正确认识和对待老师的安排和叮嘱 (板书)

(3)理解老师的某些态度与做法,老师处理问题也会因人而异(板书)

(过渡)在刚才讨论交流的过程中,矛盾的焦点主要集中在老师对你的批评上。在老师与同学的交往过程中,表扬和批评是老师最常用的教育手段了。

(4)理解老师就要做到正确地对待老师的表扬和批评(板书)

表扬让人心情愉悦,批评难免让人沮丧,我们该怎样对待老师的表扬和批评呢?

在你的成长过程中,老师某次的表扬和批评曾给你带来什么影响呢?老师的表扬和批评有没有给你带来消极影响呢?

(学生交流后小结并过渡)老师的表扬和批评对我们的成长有很大影响,有积极的也有消极的。你是如何看待老师的表扬和批评?(请同学们用 一句话概括你对老师的表扬和批评的认识)

表扬是:

批评:

身临其境:

自习课上,教室里有点闹哄哄。同桌小明有道题不会解,求助于我,我正给他讲解时,班主任路过,只批评了我,我越解释他还批评得越凶面对这样的批评,假如是你,你会怎么想?又会怎么做呢?

(学生交流后小结)大家说得都很好,已经在自觉运用理解老师的方法和策略了。在与老师交往的过程中,不可避免地需要与老师沟通,那么,与老师沟通时要注意哪些问题呢?

情景再现:

物理老师总是拖堂,急得下节课的英语老师在外边团团转,害得同学们连厕所都顾不得上。你是物理课代表,大家委托你去跟物理老师"谈判",你......

(由学生分别扮演老师和同学演示怎样交流沟通。)

(点评学生的表演后,学生自己总结)与老师沟通要注意时间、场合、语气,只有恰当的时机,用恰当的语气表达,才会收到好的效果。

(5)理解老师还要学会沟通的技巧(板书)

活动三:真情流露老师,我想对你说

请你现在给老师留言,它可以是一句感谢,一点歉意或者一个建议

(背景音乐:《感谢有你老师》)

总结全课:

如果说学生是鲜花,老师则是培养鲜花的园丁,如果说学生是船只,老师则是遮风挡雨的港湾,如果说学生是小草,老师则是供给营养的土壤。如果没有修剪,我们能长成参天大树吗?如果老师不批评我们,那我们能成才 吗?让我们理解老师,体谅老师,用实际行动来尊重老师吧!