劳动力在国际范围内流动性很小，不同地区劳动力数量、质量、价格不同，成本差异大，导致企业在空间不断转移到劳动力充足、价格低廉、素质高的地区

　　［探究］我国中西部劳动力价格更低，日本为何不直接把产业转移至中西部？

　　（电力、通讯、交通等基础设施差、工人技术水平低、政府政策及办事效率差）

　　【思考】1．图5．8所示的东亚国家或地区，工业化之初都重点发展劳动密集型产业。试解释其原因。

　　[工业化之初，缺乏资金、技术和管理经验，但是劳动力价格较低。]

　　2．从经济发展水平角度，解释图5．8所示的产业转移规律。

　　[劳动密集型产业曾现出按经济发展水平由高向低逐次转移的规律。]

　　3．为什么一个国家或地区会从劳动密集型产业的转移对象国或地区转变成转移国或地区？

　　[随着经济水平的提高，劳动力价格相应提高，劳动密集型产业又会向劳动力价格较低（经济发展水平较低）的国家或地区转移。）]

　　4．目前，我国长江三角洲地区一些劳动密集型产业向中西部地区转移，完全基于劳动力价格因素吗？

　　[不是。因为，其一，长江三角洲地区吸引了庞大的打工族（包括农民工）；其二，出于政策要求，如纺织工业，上海的纺织企业到新疆。]

　　[板书］2．内部交易成本因素

　　（1）概念：企业生产需要与有工业联系的其他企业打交道，还需要与地方服务行业（包括政府）打交道，以及生产组织、职工培训等，都要投入一定的资金。企业的这些投入，统称为内部交易成本。

（2）对企业区位选择的影响及措施