B错误，各种经济成分在国民经济中所起的作用是不同的；C与题意不符；完善产权保护制度保证各种所有制经济平等使用生产要素，体现了D。]

　　二、关于企业与劳动者的思维误区

对有限责任公司与股份有限公司的区别把握不准 　　【剖析】　二者最主要的区别是：股份有限公司的股份是等额的，上市后可以自由流通转让；有限责任公司的股份不等额，不能自由转让。

　　【运用3】　某人与几位朋友合作创办了一家有限责任公司。下列不符合设立有限责任公司规范的是(　　)

　　A．公司按出资比例行使表决权

　　B．公司资本划分为等额股份

　　C．公司财务不必向全社会公开

　　D．股份转让须征得其他股东同意

　　B　[本题是逆向选择题，公司资本划分为等额股份是股份有限公司的基本要求，因此B项当选。A、C、D三项均是有限责任公司的特征。]

对几种不同的择业观念区分不清 　　【剖析】　要抓住关键词语区分几种不同的就业观。凡是强调发挥自己主观能动性、不等不靠的，就属于自主择业观；凡是强调劳动者提高自身素质的，就属于竞争就业观；凡是强调职业无高低贵贱之分的，就属于职业平等观；凡是强调就业门路不拘一格的，就属于多种方式就业观。

　　【运用4】　《劳动合同法》生效后，企业解除劳动合同的难度大了，用工成本也有所提高。因此，对劳动合同到期的员工，企业会严格筛选，除企业必需的岗位和业务、技术骨干外，普通员工续签合同就比较困难，这就要求劳动者树立(　　)

　　A．自主择业观 B．竞争就业观

C．职业平等观 D．多种方式就业观